こんにちは。税理士の堀です。   なにかに挑戦し、人生のステージを上がろうとする時、 それを阻まれることがよくあります。   多くの場合、家族や親しい友人が、あなたを止めようとするんです。 &nbsp…

こんにちは。税理士の堀です。   前回、リーダーシップは、お父さん部分3割、お母さん部分7割がベスト というお話をしました。 【関連記事】リーダーシップ力【1】リーダーシップには2つの要素がある   …

こんにちは、税理士の堀です。   中小企業の社長さんにはたくさんの仕事がありますよね。 なんの工夫もしなければ、毎日毎日、朝から晩まで仕事をすることになります。   だから、 自分の時間を確保しようと…

こんにちは。税理士の堀です。   社長が社員の意見をきくことは、中小企業を経営するうえでとても大切です。 私自身、「どうする？」「どう思う？」と頻繁にスタッフに意見をきいています。 なぜかというと、社長が社員の…

こんにちは。税理士の堀です。   私は常々、人が成長する場面というのは3つあると思っています。 それは、 ビジネス、人との出会い、読書。 この3つです。   このうち、もっとも影響が大きいのは人との出…

こんにちは。税理士の堀です。   成功している中小企業の社長というのは、 やはり優れたリーダーシップを発揮されているなと感じます。   そういう人たちは、一体どういうリーダーシップをとっているのでしょ…

こんにちは。税理士の堀です。   今まで税理士としてたくさんの経営者さんにお会いしてきましたが、 ときどき、輪廻転生というものを感じるときがあります。 なんだかスピリチュアルな感じになってしまいますが、 「前世…

こんにちは。税理士の堀です。 前回の記事の続きです。 【関連記事】経営はシンプルなほうがいい【1】うまくいっている人はシンプル   手段という位置づけのものは、楽しみにつながりにくいです。 例えば、勉強のことを…

こんにちは。税理士の堀です。   私は職業柄、いろんな経営者さんにお会いする機会がありますが、 成功されている方のビジネスに対する考え方って、とてもシンプルです。   彼らにとってビジネスの目的は、お…

こんにちは。税理士の堀です。   経営は判断の連続ですよね。 経営者は、常にその時点で考えられるもっともよい選択を していく必要があります。   でもこれが難しい。 人間はもともと、「損をしたくない」…